SERVICIOS
Evaluaciones de clima Organizacional
Son Encuestas diseñadas estadísticamente aplicadas bajo metodología y a la medida de cada organización, para medir en cada empleado su nivel de satisfacción, pertenencia, moral y motivación. Es una herramienta para desarrollar la Estrategia Organizacional pues da inputs para saber como aumentar la productividad y la retención de talentos en su organización.
Head Hunting
Atraer a su organización. los talentos ya identificados en el mercado laboral a través de herramientas éticas que hagan que esa persona considere atractiva su oferta laboral y decida venir a trabajar con su equipo.
Reclutamiento & Selección
Busca mediante medios ordinarios de posteo, mostrar su vacante al mercado laboral y atraer candidatos para luego elegir al que pueda sumarse al equipo de trabajo
Desarrollo de Perfiles de cada Posición
Se trata de identificar y plasmar que conocimientos, habilidades, actitudes y resultados requiere cada posición de trabajo para luego contra ello medir a cada persona y saber si hay match o el gap que existe. Para realizarlo nos basamos en herramientas probadas científicamente y adaptadas al talento y educación en México.
Desarrollo de Códigos de ética
Se trata de traducir en comportamientos claros y tangibles, los valores de la organización. De limitar aquello que la organización considera aceptable y aquello que no caza con su cultura organizacional.
